واحتج ربيعي عبد الرءوف، أحد شباب القرية، على نظام توريث الوظائف لأبناء العاملين وأقاربهم، حيث تم تعيين نحو 45 من أبناء العاملين خلال الشهر الماضي- حسب قوله- رغم أن كل عام كان يتم تعيين نحو 18 فقط.
كما طالب محمد محمود عبد الحفيظ، خريج كلية العلوم بتقدير عام جيد جدًا، قيادات هذه الشركات بتوضح اللوائح المنظمة لتعيين أبناء العاملين بهذه الطريقة دون الإعلان عن هذه الوظائف لتحقيق تكافؤ الفرص وتحقيق العدالة الاجتماعية، مؤكدًا أنهم سوف يواصلون اعتصاماتهم أمام الشركة حتي يتم الاستجابة لمطالبهم
ليست هناك تعليقات:
إرسال تعليق